Nhân viên Content Web (Web Content Creator/Writer)

Mô tả công việc

• Sáng tạo nội dung: Nghiên cứu, lên dàn ý và viết các bài chuẩn SEO cho blog, trang giới thiệu sản phẩm/dịch vụ và các chuyên mục khác trên website.

• Tối ưu hóa SEO: Áp dụng các kỹ thuật SEO On-page (từ khóa, tiêu đề, meta description, internal/external link…) để đảm bảo nội dung đạt thứ hạng cao trên các công cụ tìm kiếm.

• Quản trị Website: Đăng tải, trình bày và cập nhật nội dung trên hệ thống quản trị nội dung (CMS) của công ty (WordPress).

• Nghiên cứu & Lên kế hoạch: Nghiên cứu xu hướng ngành, đối thủ cạnh tranh và tâm lý khách hàng để đề xuất các chủ đề bài viết mới, xây dựng lịch nội dung (Content Calendar) hàng tháng.

• Phối hợp đội nhóm: Làm việc chặt chẽ với đội ngũ thiết kế (Designer) để chuẩn bị hình ảnh minh họa phù hợp; phối hợp với chuyên viên SEO/Ads để tối ưu hóa hiệu quả chiến dịch.

• Đo lường & Báo cáo: Theo dõi hiệu quả của các bài viết (lượt xem, thời gian trên trang, tỷ lệ thoát…) thông qua Google Analytics/Search Console và báo cáo định kỳ cho cấp quản lý.

Yêu cầu công việc

• Học vấn: Tốt nghiệp Cao đẳng/Đại học các chuyên ngành Báo chí, Truyền thông, Marketing, Ngôn ngữ học hoặc các ngành liên quan.

• Kỹ năng viết: Khả năng viết lách, biên tập tốt, văn phong đa dạng. Nắm vững ngữ pháp và chính tả tiếng Việt (biết ngoại ngữ là một lợi thế).

• Kiến thức chuyên môn: Hiểu biết nền tảng về Marketing Online và có kiến thức thực tế về SEO copywriting.

• Công cụ: Sử dụng các hệ thống CMS (đặc biệt là WordPress) và các công cụ hỗ trợ công việc (Google Docs, Google Keyword Planner, Ahrefs/Semrush là một điểm cộng).

• Kỹ năng mềm: Có khả năng tìm kiếm thông tin tốt, tư duy sáng tạo, tinh thần trách nhiệm cao và đảm bảo đúng deadline.

Đãi ngộ

• Lương cứng: 7.000.000 – 12.000.000VNĐ (Thu nhập: 9.000.000 – 15.000.000VNĐ)
• Thử việc 85% lương, review lương ngay sau kết thúc thử việc 02 tháng;
• Xét tăng lương 1 năm 1 lần, tăng lương ngay nhân viên khi đạt thành tích xuất sắc;
• Chế độ thưởng minh bạch và rõ ràng theo hiệu quả công việc;
• Thưởng các ngày lễ tết: 30/4, 01/5, 02/09, tết Dương lịch và tết Âm lịch…
• Hưởng đầy đủ các chế độ bảo hiểm theo Luật lao động Việt Nam và theo quy định của công ty;
• Thời gian làm việc từ 8h00 – 12h00, 13h30 – 17h30 từ Thứ 2 – Thứ 6, và 2 ngày thứ 7 trong tháng;
• Các ngày lễ, tết nghỉ theo luật lao động, 1 năm có 12 ngày phép năm;
• Có cơ hội thăng tiến lên các vị trí: Leader, Quản lý dự án;
• Làm việc trong môi trường trẻ trung, đề cao tính sáng tạo, phát triển năng lực;

CÔNG TY TNHH DIGI MEDICAL

• Văn phòng giao dịch: Tầng 1, Lô 28, KĐG Yên Xá, Phường Hà Đông, Hà Nội
• Email nhận CV: tuyendung@digimedical.vn
• Website: www.digimedical.vn